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徐州矿务集团有限公司招聘通知

【文章来源:】 【作者:方涛】 【发布时间:2013-09-03】【点击量:

    为争取更多煤矿就业机会,我校与徐州矿务集团沟通,决定于2013年9月份来我校招聘一批毕业生,具体事项通知如下:
    一、企业简介
    徐州矿务集团有限公司是江苏省人民政府授权的国有资产投资主体,具有128年的煤炭开采历史,是江苏省和华东地区重要的煤炭生产基地。集团总部座落于历史文化名城徐州市,地处苏鲁豫皖四省接壤地区交通运输极为便利。徐矿集团现有19个分公司、38个全资(控股)子公司和5个事业法人单位,年产煤炭2000万吨,总资产212亿元,位列全国500家大企业集团第259位,现有在册职工6万余人。徐矿集团连续多年被评为“信用江苏诚信单位”,并被多家资信评估机构和金融机构评为资信AAA等级企业。先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国精神文明建设先进单位”、“全国创建学习型组织标兵单位”、“中国优秀正规买球app下载奖”、“全国煤矿安全质量标准化公司”。
    二、招聘对象及专业
    我校采矿技术、矿井通风与安全、矿山机电、地质与测量专业应、历届毕业生
    三、招聘条件
    1. 专业对口,服从分配;
    2. 男性,年龄在18周岁及以上;
    3. 身体健康,体检合格;
    4. 按时完成学业,取得毕业证书;
    5. 参加集团招聘考试和面试,成绩合格。
    四、就业后福利待遇
    1 、徐矿集团实行全员劳动合同制度,徐矿集团所属用人单位为其办理正式录用手续,签订五年固定期限劳动合同,参加各项社会保险,为职工提供良好的个人发展空间、职业技能提升培训、合理的薪酬制度及相关福利待遇。
    2 、薪酬。徐矿集团及其所属单位根据职工岗位性质不同,实行不同的薪酬制度,按职工所从事的岗位(工种)确定其劳动报酬。企业按照国家规定和劳动合同约定,向职工及时足额支付劳动报酬,制定向井下职工、专业技术人员和苦、脏、累、险岗位职工倾斜的分配政策。根据企业经济效益状况实行正常的劳动报酬调整机制,在企业经济效益提高的基础上逐步增加职工收入。在企业实习期间免费提供住宿,按规定发放实习期间生活费;毕业后到用人单位工作,与企业职工实行同工同酬。
    3 、津、补贴。徐矿集团为职工发放各项津、补贴,如下井津贴、班中餐、中夜班津贴、技术工人津贴、书刊费。
    4 、休息休假。徐矿集团作为国有特大型能源企业,严格执行国家政策法规,职工每周享有2天公休假日,严格执行国家法定节假日,实行带薪年休假制度。
    5 、保险和福利。徐矿集团及其所属单位按照国家有关规定,为职工办理基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,并根据企业经济状况实行企业年金制度和住房公积金制度。企业实行新职工住房补贴制度,企业除执行 24%的住房公积金外(企业 12%、个人 12%),企业另外补贴新职工13%的住房补贴。
    6 、劳动保护。徐矿集团积极创建本质安全型企业,严格按照《劳动法》、《劳动合同法》和相关法律规定,为职工提供必要的劳动保护和劳动卫生设施,采取有效的防护措施,改善工作条件,预防职业危害事故的发生。
    7 、个人发展。徐矿集团为职工提供广阔的发展空间,安排职工定期参加培训,学习掌握新知识、新技术,提高业务技能,鼓励职工利用业余时间,积极参加在职学历教育,取得更高层次学历,在其完成学业取得毕业证书后,所在单位按规定比例给予报销部分学费;技校毕业生达到规定晋级条件和要求的,可以申请参加高等级职业资格鉴定,取得相应等级职业资格证书,享受相应等级技术工人岗位津贴和书刊费(岗位津贴:中级 50元、高级 100元、技师 200元、高级技师 300元;书刊费:中级 10元、高级 20元、技师 30元、高级技师 50元)。
    五、其它事项
    1、报名方式:通过短信报名,请符合条件的毕业生在2013年9月3日至9月10日期间,将“姓名”、“性别”、“班级”、“专业”“身份证号”“家庭住址”上述信息发送至手机:15905690062  方老师。
    2、招聘时间暂时未定,请大家在报名截止时间后三天内及时关注学校网站。
    3、今年煤市低迷,煤炭行业企业就业呈现微弱不景气。请同学们珍惜此次就业机会,不要轻易放弃,请报考同学在家认真复习迎考。
    4、咨询电话:校招办 0551-65554386  62311608 。
 
 
 
2013年9月3日

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